عوامل کلیدی موفقیت سیستم برنامه ریزی منابع سازمان در مراحل چرخه عمر آن از منظر ذ

عوامل کلیدی موفقیت سیستم برنامه ریزی منابع سازمان در مراحل چرخه عمر آن از منظر ذینفعان
امکان سنجی استقرار مدیریت دانش در شرکت دامداران
بررسی تاثیر اتخاذ راهبرد خدمت گرایی مبتنی بر فناوری اطلاعات در سازمان بر چابکی سازمان
بررسی تاثیر ویژگی های شغل بر خلق دانش در سطح فردی ؛ در شرکت پالایش نفت بندر عباس
بررسی موانع استفاده از فناوری رسانه اجتماعی در حوزه مدیریت روابط با مشتری (CRM2 Or Social CRM) مطالعه موردی شرکت های خدماتی آژ
بررسی رابطه بین فرآیند خلق دانش و یادگیری سازمانی (مورد مطالعه شرکت پتروشیمی پردیس عسلویه)
ارزیابی تاثیرات بکارگیری فناوری RFID بر بهره وری حمل و نقل ریلی (مطالعه موردی راه آهن جمهوری اسلامی ایران)
عوامل کلیدی موفقیت سیستم برنامه ریزی منابع سازمان در مراحل چرخه عمر آن از منظر ذینفعان
امکان سنجی استقرار مدیریت دانش در شرکت دامداران
بررسی تاثیر اتخاذ راهبرد خدمت گرایی مبتنی بر فناوری اطلاعات در سازمان بر چابکی سازمان
بررسی تاثیر ویژگی های شغل بر خلق دانش در سطح فردی ؛ در شرکت پالایش نفت بندر عباس
بررسی موانع استفاده از فناوری رسانه اجتماعی در حوزه مدیریت روابط با مشتری (CRM2 Or Social CRM) مطالعه موردی شرکت های خدماتی آژ
بررسی رابطه بین فرآیند خلق دانش و یادگیری سازمانی (مورد مطالعه شرکت پتروشیمی پردیس عسلویه)
ارزیابی تاثیرات بکارگیری فناوری RFID بر بهره وری حمل و نقل ریلی (مطالعه موردی راه آهن جمهوری اسلامی ایران)
عوامل کلیدی موفقیت سیستم برنامه ریزی منابع سازمان در مراحل چرخه عمر آن از منظر ذینفعان
امکان سنجی استقرار مدیریت دانش در شرکت دامداران
بررسی تاثیر اتخاذ راهبرد خدمت گرایی مبتنی بر فناوری اطلاعات در سازمان بر چابکی سازمان
بررسی تاثیر ویژگی های شغل بر خلق دانش در سطح فردی ؛ در شرکت پالایش نفت بندر عباس
بررسی موانع استفاده از فناوری رسانه اجتماعی در حوزه مدیریت روابط با مشتری (CRM2 Or Social CRM) مطالعه موردی شرکت های خدماتی آژ
بررسی رابطه بین فرآیند خلق دانش و یادگیری سازمانی (مورد مطالعه شرکت پتروشیمی پردیس عسلویه)
ارزیابی تاثیرات بکارگیری فناوری RFID بر بهره وری حمل و نقل ریلی (مطالعه موردی راه آهن جمهوری اسلامی ایران)
عوامل کلیدی موفقیت سیستم برنامه ریزی منابع سازمان در مراحل چرخه عمر آن از منظر ذینفعان
امکان سنجی استقرار مدیریت دانش در شرکت دامداران
بررسی تاثیر اتخاذ راهبرد خدمت گرایی مبتنی بر فناوری اطلاعات در سازمان بر چابکی سازمان
بررسی تاثیر ویژگی های شغل بر خلق دانش در سطح فردی ؛ در شرکت پالایش نفت بندر عباس
بررسی موانع استفاده از فناوری رسانه اجتماعی در حوزه مدیریت روابط با مشتری (CRM2 Or Social CRM) مطالعه موردی شرکت های خدماتی آژ
بررسی رابطه بین فرآیند خلق دانش و یادگیری سازمانی (مورد مطالعه شرکت پتروشیمی پردیس عسلویه)
ارزیابی تاثیرات بکارگیری فناوری RFID بر بهره وری حمل و نقل ریلی (مطالعه موردی راه آهن جمهوری اسلامی ایران)
عوامل کلیدی موفقیت سیستم برنامه ریزی منابع سازمان در مراحل چرخه عمر آن از منظر ذینفعان
امکان سنجی استقرار مدیریت دانش در شرکت دامداران
بررسی تاثیر اتخاذ راهبرد خدمت گرایی مبتنی بر فناوری اطلاعات در سازمان بر چابکی سازمان
بررسی تاثیر ویژگی های شغل بر خلق دانش در سطح فردی ؛ در شرکت پالایش نفت بندر عباس
بررسی موانع استفاده از فناوری رسانه اجتماعی در حوزه مدیریت روابط با مشتری (CRM2 Or Social CRM) مطالعه موردی شرکت های خدماتی آژ
بررسی رابطه بین فرآیند خلق دانش و یادگیری سازمانی (مورد مطالعه شرکت پتروشیمی پردیس عسلویه)
ارزیابی تاثیرات بکارگیری فناوری RFID بر بهره وری حمل و نقل ریلی (مطالعه موردی راه آهن جمهوری اسلامی ایران)
عوامل کلیدی موفقیت سیستم برنامه ریزی منابع سازمان در مراحل چرخه عمر آن از منظر ذینفعان
امکان سنجی استقرار مدیریت دانش در شرکت دامداران
بررسی تاثیر اتخاذ راهبرد خدمت گرایی مبتنی بر فناوری اطلاعات در سازمان بر چابکی سازمان
بررسی تاثیر ویژگی های شغل بر خلق دانش در سطح فردی ؛ در شرکت پالایش نفت بندر عباس
بررسی موانع استفاده از فناوری رسانه اجتماعی در حوزه مدیریت روابط با مشتری (CRM2 Or Social CRM) مطالعه موردی شرکت های خدماتی آژ
بررسی رابطه بین فرآیند خلق دانش و یادگیری سازمانی (مورد مطالعه شرکت پتروشیمی پردیس عسلویه)
ارزیابی تاثیرات بکارگیری فناوری RFID بر بهره وری حمل و نقل ریلی (مطالعه موردی راه آهن جمهوری اسلامی ایران)
عوامل کلیدی موفقیت سیستم برنامه ریزی منابع سازمان در مراحل چرخه عمر آن از منظر ذینفعان
امکان سنجی استقرار مدیریت دانش در شرکت دامداران
بررسی تاثیر اتخاذ راهبرد خدمت گرایی مبتنی بر فناوری اطلاعات در سازمان بر چابکی سازمان
بررسی تاثیر ویژگی های شغل بر خلق دانش در سطح فردی ؛ در شرکت پالایش نفت بندر عباس
بررسی موانع استفاده از فناوری رسانه اجتماعی در حوزه مدیریت روابط با مشتری (CRM2 Or Social CRM) مطالعه موردی شرکت های خدماتی آژ
بررسی رابطه بین فرآیند خلق دانش و یادگیری سازمانی (مورد مطالعه شرکت پتروشیمی پردیس عسلویه)
ارزیابی تاثیرات بکارگیری فناوری RFID بر بهره وری حمل و نقل ریلی (مطالعه موردی راه آهن جمهوری اسلامی ایران)
عوامل کلیدی موفقیت سیستم برنامه ریزی منابع سازمان در مراحل چرخه عمر آن از منظر ذینفعان
امکان سنجی استقرار مدیریت دانش در شرکت دامداران
بررسی تاثیر اتخاذ راهبرد خدمت گرایی مبتنی بر فناوری اطلاعات در سازمان بر چابکی سازمان
بررسی تاثیر ویژگی های شغل بر خلق دانش در سطح فردی ؛ در شرکت پالایش نفت بندر عباس
بررسی موانع استفاده از فناوری رسانه اجتماعی در حوزه مدیریت روابط با مشتری (CRM2 Or Social CRM) مطالعه موردی شرکت های خدماتی آژ
بررسی رابطه بین فرآیند خلق دانش و یادگیری سازمانی (مورد مطالعه شرکت پتروشیمی پردیس عسلویه)
ارزیابی تاثیرات بکارگیری فناوری RFID